労働環境が圧倒的に良くなった男性のナイトワーク業界!

労働環境が圧倒的に良くなった男性のナイトワーク業界!の説明

店舗の男子スタッフのナイトワークというと、労働時間が長そう、休みがなさそう、上下関係がきつそう、などなどネガティブなイメージを持っている男性も多いかと思います。
ひと昔前であれば、確かにそのような店舗も多かったのですが、昨今はそのような店舗は減っており、ほとんどの店舗で法令順守して営業しております。

今回は、「労働環境が圧倒的に良くなった男性のナイトワーク業界!」について詳しく解説していきたいと思いますので、これからナイトワークを始めようと考えている男性や、ナイトワークに興味を持っている男性は参考にしてみてください!

ひと昔前は劣悪な店舗が多かったが、今は法令を遵守し、ブラックな店舗は少ない!

ひと昔前は、劣悪な店舗が多かったが、今は法令を遵守して、ブラックな店舗は少ない!の説明

キャバクラやラウンジ、クラブといったナイトワークの店舗は、ひと昔前までは、~3:00までの営業が当たり前で、朝5:00まで営業しているような店舗も多数ありました。
そのような店舗で働く男子スタッフは1日13~14時間働き、土日も休みがほぼない、ような劣悪な労働環境で働くのが当たり前でした。
しかし、現在はそのような劣悪な労働環境の店舗はほぼなく、法令を遵守し、クリーンに営業している店舗が圧倒的に多くなりました。

「ナイトワークにおける法令順守店舗」について経験者が解説している記事もあるので、併せて参考にしてみてください。
→ナイトワークの法令順守店舗とはどのような店舗のこと?

それでは、具体的に現在のナイトワークの店舗はどのように変わって、労働環境や雇用形態はどのようになっているのでしょうか。

キャバクラやラウンジやクラブは1:00までの営業の店舗が多数!

1つは、キャバクラやラウンジ、クラブは1:00までの営業の店舗が多数、です。
現在は法令を遵守している店舗が多いため、都心部のナイトワークの店舗はほとんどの店舗が1:00までの営業となっております。
そのため、男子スタッフも営業終了後、店舗の後片づけと、翌日の営業準備をしたら帰宅できるため、拘束時間が短くなり、早くに家に帰ることができます。

「男性スタッフも知っておくべき夜職に関する法律」について解説している記事もありますので、こちらも参考にしてみましょう。
→男性スタッフにも影響必至!夜職に関する法律とは?

社会保険に加入できる店舗が多数!

次いで、社会保険に加入できる店舗が多数、です。
昔は、正社員で働いていても社会保険にすら加入できないような店舗が多かったですが、近年は社会保険を完備している店舗が多く、就労者としては助かるのではないでしょうか。

「福利厚生の重要性」について解説している記事もありますので、こちらも併せてチェックしておきましょう。
→ナイトワークの男子スタッフでも社会保険は入れる?福利厚生の重要性とは

週休2日の店舗が多数!

最後に、週休2日の店舗が多数、です。
こちらも昔は、休めても週1日しか休めない、のような店舗が多数ありましたが、労働環境の変化に伴い、週休2日を守って運営している店舗も多数あります。
店舗によっては、土日祝日がお休み、という店舗もありますので、店舗の求人情報をチェックしてみましょう!

「キャバクラの男性スタッフの勤務形態」について解説している記事もありますので、こちらもぜひ参考にしてみてください!
→キャバクラの男性スタッフの勤務形態は?休みはあるの?

労働環境は良くなっていて、さらに男性スタッフの給与も上がっている!

昔に比べると、ナイトワークで働く男子スタッフの労働環境は年々良くなってきています。
背景にはセクハラや、モラハラ、パワハラのようなハラスメントが問題視されるようになったことや、ブラック企業というワードが注目視されるようになった辺りが分岐点となっている気がします。

また、労働環境が良くなっているだけではなく、男子スタッフの給与も昔に比べると格段と上がっています。
そのため、ナイトワークで働く男子スタッフの仕事というのは、就労時間が短くなった上に、稼ぎやすくなっている業界なのです。
これを機に、正社員として、アルバイトスタッフとして、ナイトワークの男子スタッフで働くことも視野に入れてみてはいかがでしょうか。

MEN’S JOBの求人で男子スタッフの優良案件を見つけよう!

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アルバイトスタッフとして、正社員として、ぜひMEN’S JOBで求人情報をチェックしてみて、店舗の求人に応募してみてください!
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まとめ

男性の行うナイトワークというと、ブラックなイメージや、ネガティブなイメージを持っている男性が多いと思いますが、近年はナイトワーク業界もだいぶ変わってきており、ひと昔前と比べると労働環境が悪いお店の割合は圧倒的に減りました。
そのため、誰でも働けて、労働環境が良く、頑張れば高収入を得ることも可能な業界なのです。

MEN’S JOBでは他にも、「昇格が早い店舗で男子スタッフとして働くメリット・デメリット」について経験者が解説している記事など、経験者にも未経験者にも役立つ記事をご用意しております!
気になる方は、お時間のある際にぜひ他の記事もチェックしてみてくださいね♪
→昇格が早い店舗で男子スタッフで働くメリットとデメリット

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著者情報

mens job編集者
大学在学中、池袋、歌舞伎町、六本木でスカウトマンとして活動。
大学卒業後、都内の広告代理店で約7年勤務後、西麻布で会員制ラウンジを運営する会社で約7年間勤務し、幹部社員として活躍。
自社店舗の現場の男子スタッフの生の声を聞き、店舗発展に貢献。
その傍ら、女性キャストの求人サイトの運営に携わり、サイト運営のノウハウを会得し、自身の経験で得た確かな情報により、情報の専門性・信頼性・透明性を高めることで、視聴者、求職者の求める疑問に真摯に向き合い応えていきます。
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