キャバクラやラウンジなどを代表とするナイトワークの店舗には、ウェイターやボーイから始まり、店長や幹部候補など、さまざまな役職があります。
この中でも幹部候補の役職者は、余程問題がない限りは、仮に店舗を辞めても引く手数多の存在であり、次の店舗でも高待遇を受けられる可能性が非常に高いです。
この記事では、そんな幹部候補にフォーカスを当てて解説していきたいと思います。
退店する理由は人それぞれ
役職者であれば、浅はかな理由で簡単に退店することはほぼないでしょうが、退店する理由は人それぞれです。
・給料が安い
・上司や店長と将来のビジョンがズレている
・夜の仕事に疲れてしまって、昼の仕事をする
・ステップアップしたいから
・労働環境が過酷すぎるから
など、辞める理由は多岐にわたります。
辞めるのは悪いことではありません。特に、幹部候補からのステップアップを目指して辞めるというのは、ある意味チャレンジです。悪いことどころか、社会的に見ても良い部類に入る行動だと言えます。
（男性スタッフが退店・離職する理由をまとめている記事もあるのでこちらも参考にしてください！）
幹部候補以上の役職者は退店後も様々な店舗から好待遇を用意される
幹部候補以上の役職者は、それだけこの業界に対しての知識や経験値など、ノウハウを持っています。もちろん、その役職までたどり着けるのだから、仕事もできます。
それは、自らが築き上げた実績なのです。
だからこそ、退店後は「うちに来て欲しい」と多くの店舗から高待遇を用意してもらえるのです。それがあなたの今までやってきたことに対しての評価です。
ここでは、幹部候補が誘われるときの待遇をいくつか紹介していきます。
「即戦力の中途採用の男子スタッフに店舗が求めることとは？」について解説している記事となりますので、こちらの記事も併せてチェックしてみましょう。
現状よりも大幅な給与アップ
幹部候補が退店後、他店舗に誘われるときは、必ずと言っていいほど、今のお給料よりもアップした額を提示されます。
「こんなにもらえるの？」というくらいの金額を提示されることもあり、それだけ実績のある幹部候補を欲している店舗が多いことが伺えます。
幹部以上の役職が用意
給料だけではなく、役職を用意されることもあるでしょう。
あなたが働いていたときの役職よりも上の役職を提示されることもあります。
当然、役職で給料は決まっていくので、上になればなるほど高収入を得られます。
新店舗の店長
よくあるのが、「新しい店舗を君に任せたい」というパターンです。新しい店舗をオープンするときの店長というのは、どこかで幹部をしていた人が就任することが多いです。
新店舗の店長を任せられるというのは、それだけ強い信頼を持ってくれている証拠だと言えるでしょう。
ただし、あなたが退店するタイミングと、ある程度の規模の新店舗ができるタイミングが一致しないといけません。
往々にしてこのような話は、在籍中にオファーが舞い込んでくるケースが多く、在籍中に悩み、決断しなければいけません。
あなたが納得して、決めた道を信じるべき！
幹部候補が店舗を変えるというのは、余程しっかり考え抜いての決断ですし、退店する理由にもよりますが、ある種のギャンブルに近いものでもあります。ウェイタ―やボーイが店舗を変えるのとは訳が違い、失敗してキャリアを潰してしまうリスクもはらんでいます。
ただし、あなたが築き上げたキャリアですので、進むも退くもあなた自身で進退を決めるべきです。「自分が決めた道を信じる」ことを大切にしてください。
ここまでの役職をもらっていたのだからこそ、人に決めてもらうのではなく、自分自身が納得できる道を選んで欲しいと思います。
まとめ
この記事では、幹部候補の退店後のお話についてご紹介させて頂きました。ナイトワーク業界には、他にもいくつかの役職があり、その役職によって働き方などが大きく変わってきます。
MEN’S JOB(メンズジョブ)では、ナイトワーク経験者が他店舗へ移籍する際の注意点を経験者目線でまとめた記事もございますので、併せて読んでみてください！
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